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Mercredi 14 mai 2008

CIARA


33-35 rue du Beau fraisier
B.P. 31 Cidex 01
16340 BOUZAREAH
Tél.: (213) 021 90 14 15 / ..15 25
Fax : (213) 0 21 90 15 25
E-Mail : ciara_association@yahoo.fr



  • Amélioration de l'efficacité sociale des actions de formation d'ingénieurs
  • Appui à l'intégration des ingénieurs nouveaux diplômés au monde du travail


L’association CIARA est une passerelle entre l’université et le monde du travail pour les jeunes diplômés.

Le CIARA offre à une formation courte de 3 ou 6 mois aux jeunes diplômés algériens qui sortent de l’université et qui cherchent du travail.

Cette formation leur permet d’acquérir les savoirs faire et les savoirs être que recherchent les entreprises : efficacité, travail en temps limité, esprit d’équipe, autonomie dans le travail, par exemple.

La formation a été construite a partir d’une enquête auprès des chefs d’ entreprises pour connaître leurs revendications principales en matière d’embauche et de première embauche plus particulièrement.


La formation est constituée de 2 programmes distincts et souvent complémentaires, (pour les jeunes ingénieurs tout au moins) :

  • Pour les ingénieurs : une formation pratique dans notre laboratoire très bien équipé qui permet de manipuler les instruments, les machines et les composants utiles. Aujourd’hui, nous les formons aussi aux automates programmables.
  • Pour tous les jeunes diplômés : une formation de 3 mois en communication. Cela intègre une remise à niveau en français professionnel adossé à la bureautique (les 5 logiciels Microsoft), un module d’initiation à l’entreprise et un module comportemental pour travailler l’esprit d’équipe, l’autonomie et la confiance en soi.


Le CIARA inscrit son projet global dans la perspective de prolonger les actions de formation de l’Université par des actions de valorisation et de rentabilisation sociale de celles-ci, d’une part, et d’apporter un soutien à l’intégration des nouveaux diplômés dans l’activité économique et sociale en Algérie, d’autre part.
Notre façon de lutter non seulement contre la fuite des cerveaux mais aussi contre l’évasion des diplômés vers de petits emplois très éloignés de leur formation universitaire . Au bout de 2 ans, il n’est plus possible de les réinsérer dans leur domaine.

L’association veut donc aider les jeunes diplômés, surtout ceux issus de milieux modestes, à valoriser leur effort de formation et leur permettre de trouver un travail correspondant à leur niveau de qualification à terme.



Il s’agit là, d’un ambitieux projet dont les finalités apparaissent clairement et dont les fondements reposent sur la mobilisation d’une partie de la société civile en vue de contribuer à l’amélioration de la productivité sociale du système éducatif et à son adaptation aux exigences de la société et aux perspectives de développement de celle-ci.



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le site de l'emploi en Algérie a été mis à jour le mercredi 14 mai 2008


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